Кадровая политика



На сегодняшний день компания Vilerus является лидером на отечественном рынке промышленных фильтров, предоставляющей комплексные решения для крупных производств и их дальнейшему обслуживанию.

Широкая оптовая сеть в России, собственная производственная база и сервисная служба позволяют занимать нашей компании исключительное место среди других.

Мы всегда рады, как профессиональным специалистам, так и молодым талантливым кандидатам. Мы ищем людей, которые готовы разделить ценности компании и помогать развитию бизнеса.

Компания Vilerus очень ответственно относится к процессу подбора персонала. Больше всего в людях мы ценим потенциал, который мы помогаем раскрыть на все 100%. К кандидатам мы предъявляем минимальные требования, необходимые для того, чтобы комфортно чувствовать себя в Компании:

  • Высшее образование
  • Свободное владение английским языком
  • Компьютерная грамотность При выборе кандидата мы обращаем внимание на следующие личностные качества:
  • Гибкость
  • Умение достигать результата
  • Инициативность
  • Умение работать в команде
  • Способность анализировать информацию

Заполнить анкету вы можете на нашем сайте и прислать на адрес электронной почты personal@filterclub.ru

На верх

Информация

Если Вас заинтересовала вакансия, то ждем Ваше резюме на personal@filterclub.ru или
по факсу (495) 565-42-20, также Вы можете связаться с нами по контактному телефону
(495) 565-40-87
или заполнив форму на нашем сайте.